Estimados compañeros:
Os presento el documento definitivo de lo que, en el Plan de Calidad en el que estamos inmersos, se califica como “Misión, Visión, Valores y Factores críticos de éxito”.
Es el documento de referencia del resto de nuestras actuaciones. Con él identificamos nuestra razón misma de existir y ser (Misión); hasta donde nos proponemos llegar y lo que queremos ser en un futuro (Visión); las ideas básicas que conforman nuestro comportamiento (Valores) y aquellas cuestiones que debemos de cuidar en sumo grado para continuar con nuestra labor (Factores críticos de éxito).
Espero que lo leáis con detenimiento, no sólo por deferencia a los compañeros que han trabajado en él (Equipo de mejora “Misión, Visión, Valores y Factores críticos de éxito/Plan estratégico”) sino también por la necesidad de tener claro cual es nuestro sentido como centro y a donde aspiramos.
Un cordial saludo.
Félix.
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1. Misión
Misión: Es la razón de ser, el sentido, el objetivo central, el propósito más importante por el que trabajan y se esfuerzan los miembros del centro, la meta que moviliza nuestras energías y capacidades. Es nuestra aportación más importante y decisiva a la sociedad.
El Centro Ave María San Cristóbal de Granada ofrece una educación de Calidad que aspira a una formación integral que desarrolle todas las capacidades de su alumnado en los niveles educativos que imparte: Educación Infantil, Educación Primaria, Educación Secundaria Obligatoria, Programas de Cualificación Profesional Inicial, Programas de Transición a la Vida Adulta y Laboral, Ciclos Formativos de Grado Medio, Ciclos Formativos de Grado Superior y Formación Profesional Ocupacional.
Basándonos en el mensaje y la pedagogía de D. Andrés Manjón y partiendo de una enseñanza individualizada, pretendemos -en estrecha colaboración con las familias- educar personas cabales y formar profesionales que, desde un planteamiento de vida basado en el humanismo cristiano, transformen la sociedad en la que viven y se inserten en ella con garantías de éxito.
2. Visión
Visión: Es la imagen del futuro que deseamos crear, hacia dónde queremos ir, cómo queremos que nos vean como centro.
El centro Ave María San Cristóbal pretende ser un referente académico y profesional de calidad en Granada que aspira a:
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El trabajo en equipo y de forma coordinada de todo el profesorado y personal no docente buscando la calidad de la enseñanza.
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La participación y el compromiso de todos los miembros de la Comunidad Educativa en la vida del centro.
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Un trabajo conjunto de profesorado y familias en la formación del alumnado.
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Una convivencia que se caracterice por la confianza, el respeto, el diálogo y el ambiente familiar.
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Una enseñanza individualizada que atienda a la diversidad de situaciones educativas y a cada alumno y alumna según sus necesidades, capacidad, motivación, interés y expectativas.
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Que las tecnologías de la información y la comunicación sean una herramienta usual en la metodología de enseñanza de todos los niveles educativos que se imparten en el centro.
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La movilidad del alumnado y profesorado en el extranjero como una práctica habitual.
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Cultivar la sensibilidad y el sentido estético de nuestro alumnado.
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Formar personas comprometidas con los menos favorecidos de la sociedad, sensibles ante la injusticia y que vivan y construyan la paz en sus ambientes.
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Ofrecer la posibilidad de descubrir el sentido cristiano de la vida, que dé sentido, ilumine los conocimientos y dé plenitud a la existencia humana.
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Un alumnado bien educado personal y profesionalmente capaz de enfrentarse a los retos que plantea la sociedad globalizada con garantías de éxito.
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Formar profesionales cualificados con una visión ética del trabajo.
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Ganar la credibilidad de las empresas a través de la inserción laboral de nuestros alumnos y alumnas.
3. Valores
Valores: Son las ideas básicas que configuran el comportamiento del personal del centro y determinan todas sus actuaciones.
Los valores que este centro ha ido interiorizando, que definen su carácter propio y que consideramos necesario para desarrollar nuestro compromiso educativo son:
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Identificación con el Ideario y la Misión del centro.
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Honradez e integridad personal.
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Responsabilidad en el trabajo.
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Dedicación a cada alumno y alumna y a su familia.
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Respetuoso con los alumnos, familias y compañeros.
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Vocación de servicio y generosidad.
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Capacidad de trabajo en equipo.
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Bien preparado profesional y pedagógicamente.
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En continuo proceso de formación y perfeccionamiento.
4. Factores críticos de éxito
Factores críticos de éxito: Elementos imprescindibles para cubrir las expectativas de nuestros clientes, que si no se cuidan o no se hacen podrían provocar que nuestro centro dejara de existir.
Los aspectos que consideramos necesarios para que nuestro centro siga prestando su servicio educativo y responda a las necesidades de la sociedad, son:
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Seguridad en el centro.
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Plan de apertura (aula matinal, comedor, ludoteca, actividades extraescolares).
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Inserción laboral.
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Acción tutorial: atención personalizada al alumno y a la familia
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Enseñanza individualizada.
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Buenos resultados académicos.
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Compromiso de respuesta del personal con el centro.
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Buen ambiente y clima de convivencia entre todos los miembros de la comunidad educativa.
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Adaptación permanente del centro y profesorado a las nuevas tecnologías y a las demandas empresariales.